Trưởng phòng Digital

MARKETING DEPARMENT

Work Location Ho Chi Minh

Job Level Experienced (Non - Manager)

Job Type Permanent

Qualification Bachelor

Experiences 5 Years

Salary Negotiable

Industry Tourism, Advertising / PR / Communications, Marketing, Online Marketing

Deadline to Apply 07/02/2026

Contact Person hrdept@vietravel.com

Apply Now Not ready to apply?

Save to my jobs

Job Benefit

Insurance
Travel opportunities
Uniform
Incentive bonus
Health checkup
Training & Development
Salary review
Business Expense
Annual Leave
Sport Club

Job Description

Xây dựng chiến lược Digital Marketing tổng thể

Xác định mục tiêu Digital theo chiến lược kinh doanh từng năm/quý
Định hướng kênh, ngân sách, ưu tiên sản phẩm (tour, dịch vụ, phân khúc)
Xây dựng khung funnel tổng thể: traffic → lead → booking → remarketing
Phân bổ nguồn lực Digital theo mùa vụ du lịch
Đề xuất lộ trình phát triển Digital trung – dài hạn

Quản lý và tối ưu các kênh Digital (Paid, Owned, Earned)

Định hướng vận hành các kênh Paid (Google, Meta, TikTok…)
Quản trị hệ thống Owned Media: website, landing page, CRM, social
Phối hợp khai thác Earned Media: review, KOL, cộng đồng
Kiểm soát hiệu quả chi phí, chất lượng lead/booking

Dẫn dắt đội ngũ Digital & phối hợp liên phòng ban

Tổ chức, phân công và quản lý đội Digital
Định hướng chuyên môn cho từng mảng (Ads, SEO, Content, UI/UX, CRM)
Phối hợp với Sales, Product, IT, CSKH để triển khai Digital hiệu quả
Đánh giá hiệu suất và phát triển năng lực đội ngũ
Xây dựng quy trình làm việc Digital chuẩn hóa

Quản trị dữ liệu, đo lường hiệu quả & tối ưu chuyển đổi

Theo dõi các chỉ số hiệu suất nội dung (views, reach, engagement, CTR…)
Theo dõi và phân tích dữ liệu hành vi người dùng
Đánh giá hiệu quả chiến dịch theo KPI kinh doanh
Đề xuất tối ưu funnel và tỷ lệ chuyển đổi
Báo cáo dữ liệu cho Ban lãnh đạo định kỳ

Đổi mới, ứng dụng công nghệ & xu hướng Digital vào du lịch

Nghiên cứu xu hướng Digital & hành vi du lịch mới
Đề xuất ứng dụng công nghệ: AI, automation, cá nhân hóa
Thử nghiệm kênh và mô hình Digital mới
Cải tiến trải nghiệm khách hàng trên nền tảng số
Định hướng chuyển đổi số dài hạn cho hoạt động Digital

Job Requirement

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành marketing và truyền thông
Trên 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
Có kỹ năng: Xây dựng kế hoạch, tổ chức chương trình/ Kỹ năng soạn thảo văn bản/ Kỹ năng thuyết trình/ Kỹ năng truyền thông và xây dựng mối quan hệ/ Kỹ năng giao tiếp
Chính trực, thân thiện, hòa đồng
Tinh thần trách nhiệm và chịu được áp lực cao
Đam mê phát triển con người
Ngoại hình ưa nhìn

Job tags: Trưởng phòng Digital

Current Job